一定要想办法早点有钱

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真正牛逼的人,往往一开始就很牛逼了。

我在创业的这几年,用人方面有一个深刻的体会:

宁可用几倍的钱,一定要招到厉害的人;

千万不要省钱,用便宜的价格,招便宜的人。

因为厉害的员工和普通员工,在认知上和能力上的差距:不是薪水的差距,而是有没有能力的差距。

一个牛逼员工想出的创意、商业设计的能力,是一个普通员工不管怎么加班和努力,都不能短时间想出来的。

这就是有和没有的问题。

我曾经让我们的一个团队出个项目设计方案,这个团队三个人加班加点,冥思苦想了一个星期,最后出来的方案,都没能让我很满意。

后来找了我的好朋友,圈内的牛人,帮我优化设计方案,结果他只花了三个小时,就把方案完美交付给我。

所以,这就是厉害的人和普通人的区别——

就是有和没有的区别,这是性质上的差距。

所以这个世界的结果就是,有能力的人,薪水越来越高,机会越来越多;而没有能力的人,失去的会越来越多,直到一无所有,然后给你一个安慰的词,叫做平庸而已。

因为这个世界的运转规律是:拥有的,给他更多;而没有的,把他仅有的也拿走。

有句话叫,一生只用富一次,因为只要你那一次富了,后面就会一直富下去。

我要补充的是,你富的时间一定要提前到来,早点抓住;

因为大概率是,如果一开始没有富一次,很可能你以后——连富一次的机会都没有。

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